12月18日上午,2021EarlyBird爱彼宝四周年年会在北京隆重举行,来自EarlyBird爱彼宝全国直营园、盟园及总部的投资人、园长、老师等近三百名EarlyBird爱彼宝人共同参加了此次盛会。
近年来,国家大力推动婴幼儿照护服务发展,构建高质量的婴幼儿照护服务体系,实现优生优育、 幼有所育,促进人口长期均衡发展。为深度挖掘我国婴幼儿照护发展新阶段的需求和方向,整合资源,凝聚智慧与力量,聚焦未来新赛道,助力托育新发展,携手开创婴幼儿照护服务事业新纪元,EarlyBird爱彼宝特此举办了此次年会。
本次年会是一场集合医育、保育、教育的年度盛会,中国优生优育协会会长戴旭光,国家卫健委干部培训中心(党校)原党委书记蔡建华,北京学前教育协会会长秦利国,中国研究型医院学会监事长、301医院原海南分院政委姚春雨和中国金茂九学里教育总经理刘晨作为特邀嘉宾出席了本次会议,在送上热烈祝贺和美好祝福的同时,并发表了重要讲话。
戴旭光会长表示,提升新生人口素质是国家振兴的“源头”,是为未来强基固本的民族工程。3岁以下婴幼儿照护事关民生福祉和民族未来,民族振兴要从优生优育、婴幼儿照护和儿童早期发展抓起,全面推进“优生优育优教”工作,加快托育服务发展,提升托育服务质量。EarlyBird爱彼宝在托企结合、托幼结合等道路上创造了很多宝贵的经验,希望再接再厉,助力托育行业健康快速发展。
蔡建华老师表示,所有0-3岁儿童都应该有机会获得优质的早期发展服务,这也是确保国家竞争力和可持续发展的关键举措。EarlyBird爱彼宝作为北京市托育服务示范单位,已经踏实迈出了重要的一步,要充分发挥专业指导和示范引领作用,助力中国托育事业取得更大的发展。
秦利国会长表示,目前正处于我国标准化体系建设的关键期。标准化建设对于任何一个行业和企业都至关重要。托育机构既要重视品牌建设,也要注重标准化建设,用标准化引领托育行业高质量发展。四年来,学前教育协会一路见证了EarlyBird爱彼宝的成长,EarlyBird爱彼宝从成立初期,就把标准化建设和人才培养作为工作重点,至今取得了显著的成果,希望EarlyBird爱彼宝今后能引领托育行业的发展,在托育品牌中占据至关重要的地位。
姚春雨政委表示,托育服务事业事关国家的未来、社会的发展,婴幼儿照护服务发展受万千人民瞩目。EarlyBird爱彼宝作为北京市托育服务示范单位,走出了一条具有中国特色的育儿之路,要持续提高婴幼儿科学照护水平, 积极示范、典型带动,引领未来托育方向和潮流。
刘晨总经理表示,教育对于家庭、城市与社会的未来影响深远,国家大力支持和推动托育服务事业发展。学习是一生的事业,实现全民教育一体化要从婴幼儿早期教育开始,以教育连接未来。与EarlyBird爱彼宝战略合作非常顺利,未来希望与EarlyBird爱彼宝继续携手进驻全国50余个城市,共同完成全国化拓展。
EarlyBird爱彼宝创始人兼总裁刘晓莉女士在致辞中首先向长期以来关心和支持公司发展的各界领导和朋友,向戮力同心的合作伙伴和公司员工表示了衷心的感谢。随后她对EarlyBird爱彼宝四年来取得的成绩做了高度总结,并对企业文化“凝结而流动、外放而内敛、浅显而深沉”进行了深度诠释。
她表示,2022年,EarlyBird爱彼宝作为提倡并践行健康养育新模式的托育机构,将再接再厉砥砺前行,为孩子提供更高品质的托育服务。她号召全体EarlyBird爱彼宝人怀揣对教育事业的热爱,怀抱“百年教育”的梦想,以更严谨专业的姿态,开创安心托育时代,实现巢筑万家愿景。
EarlyBird爱彼宝联合创始人兼副总裁辛静女士做了题为《破茧而生,逆势而上》的主旨报告。她指出在这个变革的时代,挑战与机遇并存,只有直面挑战,及时调整策略打法,用团队力量攻克难关,最后才能脱颖而出。在2021年,EarlyBird爱彼宝完成了四项重点工作:第一,教学体系的升级,第二,标准化的落地,第三,企业试点园的打造,第四,专业共建的开拓。2022年EarlyBird爱彼宝全新启航、蓄势待发,在继续扩充直营门店的数量,扩大品牌影响力的同时,将继续依托于直营门店先进与落地的运营管理和教学经验,深化企业战略合作、区域战略合作与职业教育三大领域。
她强调,未来托育行业一定是朝着专业化、连锁化的方向发展,只有根基扎实、服务精细、口碑优良的托育机构才能走得长远。托育机构未来的竞争力一定是体现在服务属性上,而不是仅仅在于教育属性。呵护儿童的健康是每个托育机构的根本,也是家长最关注的焦点。为此EarlyBird爱彼宝成立了健康养育研究中心,邀请教育、医疗资源与专家共同研发打造健康养育体系,让健康养育融入到托育的各个板块当中,通过健康管理、健康环境、健康成长、健康照护、健康膳食五大板块,全面守护儿童健康成长,让健康、安全、专业、放心成为EarlyBird爱彼宝爱彼宝的代名词,从而提高品牌竞争力。
EarlyBird爱彼宝教研总监蔡慧女士
EarlyBird爱彼宝运营总监杨晰婷女士
在随后的环节,EarlyBird爱彼宝教研总监蔡慧女士和运营总监杨晰婷女士分别发表了2022EarlyBird爱彼宝教培体系报告和运营报告。教培体系报告以成长和裂变为关键词,从课程品质升级、日常管理规范、教师稳定成长三个方面助力,为全国园所和老师赋能,给孩子提供科学托育服务。运营报告则以实战、赋能、创收和匠心为关键词,用数字回顾了2021年运营团队如何用行动履行对盟商的承诺,并指出2022年总部将为盟商从管理、团队等多维度全面赋能,同心逐梦,共同用匠心成就托育事业。
大会现场还举行了“中国优生优育协会名誉理事单位”授牌仪式,戴旭光会长为EarlyBird爱彼宝颁发了奖牌。
作为年会的重要环节之一,在戴旭光会长、蔡建华老师、秦利国会长、姚春雨政委和刘晨总经理五位嘉宾的共同参与和见证下,EarlyBird爱彼宝“安心托育 巢筑万家”启动仪式完美举行,总部和全国直营园、加盟园所有员工共同宣誓将永远热爱并专注于托育事业,并倡议全体托育工作者团结协作,努力为孩子提供科学托育服务,真正做到让父母安心,让社会放心,开创安心托育时代,实现巢驻万家愿景!
为传承EarlyBird爱彼宝精神,汇聚榜样力量,鼓励其发挥示范引领作用,激励和推动各园区积极、正向发展,EarlyBird爱彼宝特举办了2021年度评优活动,年会现场隆重揭晓了获奖榜单,并向获奖者表示了热烈的庆祝。
随着2021EarlyBird爱彼宝四周年年会的圆满收官,EarlyBird爱彼宝准备告别辛勤耕耘、满载收获的2021,迎接充满希望、开拓奋进的2022。站在这承前启后,继往开来的起跑线上,EarlyBird爱彼宝自我沉淀,静心反思,重新分析行业方向,强化企业责任担当。2022年,EarlyBird爱彼宝将以心迎新共奋进,以梦为马踏歌行,为中国婴幼儿生命早期1000天提供科学健康养育服务!