近日,北京学前教育协会会长秦利国等一行莅临EarlyBird爱彼宝总部进行考察并指导工作,EarlyBird爱彼宝创始人兼总裁刘晓莉、副总裁程莹陪同考察并进行了座谈交流。
座谈会上,刘晓莉女士首先代表EarlyBird爱彼宝向秦会长表示了热烈欢迎,向协会多年以来对EarlyBird爱彼宝的关心支持和指导帮助表示了衷心的感谢。随后,她分别从机构管理、队伍建设、照护环境、安全保障、卫生保健、家长社区合作和照护活动等几个方面详细汇报了EarlyBird爱彼宝园区的基本现况,并详细介绍了EarlyBird爱彼宝线下门店运营、线上家庭产品、职业教育三驱动发展的商业模式,同时就“全国加盟示范园扶持计划”的进度情况进行了汇报交流。她强调,多年以来,EarlyBird爱彼宝始终坚守初心,认真贯彻协会精神,不负协会期待,用爱影响更多家庭。
听取汇报后,秦会长对EarlyBird爱彼宝工作给予了充分肯定,并代表协会向为婴幼儿照护服务事业默默奉献的EarlyBird爱彼宝全体员工表示了诚挚的问候和衷心的感谢。
他指出,近两年中央提出积极应对人口老龄化,把“老有所养,幼有所育”上升到国家战略层面,从2018年开始,各界力量积极投入托育工作中来,如何做好托育考工作验着每个托育人的的智慧。人才是行业发展的基石,托育服务质量与托育人才队伍建设有着直接而密切的关系,当前国内急需大量的托育人才,“人才难求”的局面已成为影响托育行业健康发展的枷锁。此外,目前正处于我国标准化体系建设的关键期,标准化建设在任何一个行业和企业的发展中都起着至关重要的作用,对推动我国托育服务高品质革命、增强市场竞争力意义非凡。托育机构既要重视品牌建设,也要注重标准化建设,用标准化引领托育行业高质量发展。
他很欣慰地看到,EarlyBird爱彼宝从成立初期到现在,一直把标准化建设和人才培养当作主要工作,并都取得了显著的成就,不但建立了《托育标准化关键点管理体系》,和北京社会管理职业学院等高校建立了合作关系,在人才培育上给予很多帮助,并实力当选了北京市托育服务示范单位。这也是多年以来,协会多次选择EarlyBird爱彼宝作为唯一的托育机构接待学前教育从业者实地参观、参加学前教育行业盛典发表重要演讲,以及担任“高、中等专业院校师资培训”讲师的原因所在。
他表示,北京学前教育协会自成立以来,在政府相关部门的指导和监督下,在社会各界的支持下,在各会员单位的参与下,在开展学前教育党建引领、人才培养、服务质量提升、体系研发、国内外交流、协调关系等方面做了大量工作。协会全面贯彻国家有关学前教育的方针和政策,探索0-6岁婴幼儿发展规律,组织、服务各级各类学前教育机构,面向社会开展学前教育科学理论与实践研究,协调、指导学前教育机构开展业务工作,反映行业诉求,踊跃建言献策,协助政府实施行业管理,提高学前教育质量,促进儿童健康成长,充分发挥学前教育事业在社会建设以及民族复兴中的积极作用,成为政府部门、学前教育机构、专业工作者、家长、媒体间的重要桥梁和纽带。
协会为了推动实施托育行业标准化战略,积极组织托育学术、企业专家,联合其他领域标准化专家组建“托育服务机构标准化建设工作组”,致力于拓展托育标准研发服务。他希望EarlyBird爱彼宝作为北京学前教育协会副会长单位和标准化小组成员的单位,能够再接再厉,不骄不躁,持续发力托育人才建设和标准化建设,引领托育行业健康迅速发展。
刘晓莉女士表示,加强婴幼儿照护服务专业师资队伍建设,提高婴幼儿照护服务质量和水平,推进行业专业化、标准化、规范化建设迫在眉睫。只有全面提高行业的整体水平,才能吸引更多高素质人才投入这个领域,以行业集聚人才,以人才助推行业,形成良性循环。EarlyBird爱彼宝在协会的领导下,一定再接再厉,发挥势能,做好表率,赋能行业。
她介绍到,在刚刚过去的EarlyBird爱彼宝四周年年会上,EarlyBird爱彼宝正式启动了“安心托育 巢驻万家”2022全新战略。作为提倡并践行“健康养育”新模式的托育机构,EarlyBird爱彼宝成立健康养育研究中心,邀请教育、医疗资源与专家共同研发打造健康养育体系,让健康养育融入到托育的各个板块当中,全面守护儿童健康成长,让“健康、安全、放心”成为EarlyBird爱彼宝的代名词,从而提高品牌竞争力。此外,在继续扩充直营门店的数量,扩大品牌影响力的同时,EarlyBird爱彼宝将继续依托于直营门店先进与落地的运营管理和教学经验,深化企业战略合作、区域战略合作与职业教育三大领域。
她相信,在EarlyBird爱彼宝和所有同仁的共同努力下,一定可以早日实现为全国婴幼儿提供健康养育服务的目标,真正做到让父母安心,让社会放心,开创安心托育时代,实现巢驻万家愿景!